เมื่อเดือนมิถุนายนที่ผ่าน ผู้เขียนได้มีโอกาสได้ไปศึกษาดูงานที่สำนักหอสมุด มหาวิทยาลัยนเรศวร จ.พิษณุโลก และได้เข้าร่วมฟังการนำเสนอผลงานของบุคลากร สำนักหอสมุด มหาวิทยาลัยนเรศวรในงาน NULib Staff Learning อีกด้วย
จากการที่ได้ไปศึกษาดูงานที่ ม.นเรศวร และเข้าฟังการนำเสนอผลงาน ผู้เขียนเห็นว่า แต่ละชิ้นงานน่าสนใจ เลยได้ไอเดียขึ้นมาว่า บางชิ้นงานนั้นสามารถนำกลับมาทำอะไรดีกับหนังสือบริจาคที่เป็นรายงานการประชุม และอื่น ๆ …

จากการที่ผู้เขียนมีหน้าที่รับผิดชอบในการบันทึกข้อมูลวิทยานิพนธ์ของมหาวิทยาลัยศิลปากรลงฐานข้อมูล Thesis online ของสำนักหอสมุดกลาง จากการปฏิบัติงานเช่นนี้มาก็ตั้งหลายปี และเมื่อครั้งที่หอสมุดพระราชวังสนามจันทร์พอได้มีการจัดอบรมภาษาอังกฤษแก่บุคลากรของหอสมุดฯ วิทยากรคือคุณครูชนินทร์ อมรบุตร หรือที่พวกเราชาวหอสมุดฯ เรียกกันว่า “คุณครูตุ้ม”  ครูตุ้มได้สอนว่า ภาษามันต้องเกิดจากความเคยชิน ได้ใช้บ่อย ๆ ได้เห็นและได้ฟังบ่อย ๆ ก็จะจำได้ ไม่มากก็น้อย
ซึ่งในตัวเล่มวิทยานิพนธ์ทุกเล่มจะมีคำสำคัญ …

ทัศนคติเชิงบวกกับการทำงานยุคอาเซียน เป็นวิชาที่ได้จากการเรียนออนไลน์ ของ กพ. (HRD : e-Learning) ซึ่งเนื้อหาน่าสนใจและเราสามารถเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง เนื้อหาสรุปคือ
1. ทำความเข้าใจถึงเรื่องของทัศนคติเชิงบวกด้วยการสำรวจแนวความคิดของตัวเอง คือ ทัศนคติเชิงบวกกับทัศนคติเชิงลบเกิดขึ้นไม่พร้อมกัน เด็กมองทุกอย่างเป็นโอกาส แต่สำหรับผู้ใหญ่มองทุกอย่างเป็นอุปสรรค และเราจับผิดผู้อื่นมากกว่าจับผิดตนเอง

2. ทัศนคติเชิงบวก หมายถึง สภาวะที่มั่นใจ …

คนทำงานทุกคนในองค์กร ล้วนมีเกียรติมีศักดิ์ศรีและย่อมต้องการคำชื่นชมและยกย่องในการทำงาน ซึ่งเป็นสิ่งที่สร้างความรู้สึกดี ๆ ทำให้มีกำลังใจในการทำงาน ไม่ว่าจะเป็นลูกน้องหรือหัวหน้าก็ตาม การให้เกียรติซึ่งกันและกันคือสิ่งที่แสดงถึงมิตรภาพและการอยู่ร่วมกันอย่างมีคุณภาพและมึความสุขในการทำงานซึ่งจะทำให้นำไปสู่การเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกัน การให้เกียรติลูกน้องสนับสนุนลูกน้องที่เป็นประโยชน์กับงาน ซึ่งอาจจะใช้ได้บ้าง ไม่ได้บ้าง อาจจะเก็บคำไม่ได้ไว้ในใจโดยไม่พูดหรือทำในสิ่งทีอาจจะกระทบต่อจิตใจของลูกน้อง
รวมถึงการให้เกียรติเล็ก ๆ น้อย ๆ ไม่ว่าจะเป็นยินดีช่วยเหลือลูกน้องเสมอเมื่อได้รับการร้องขอ เพราะน้ำใจสามารถแสดงออกถึงการให้เกียรติของหัวหน้าที่ตำแหน่งสูงกว่ายินดีให้ความช่วยเหลือลูกน้อง อย่ามองข้ามที่จะแสดงน้ำใจเล็ก ๆ น้อย …